铜陵学院实习教学质量评价指标体系
发布时间:2012-11-24 浏览次数:

为加强教学基本建设,强化教学管理,深化教学改革,全面提高教学质量,结合我院实际,特制定铜陵学院实习教学质量评价指标体系。

 

铜陵学院实习教学质量评价指标体系

系部名称:              专业名称:            班级:         实习类型:

           

一级

指标

二级

指标

评价等级标准

评价

等级

A

C

35

指导教师配备

9

①中、高职称比≥50%;

②实习生师比在15201

50%以上教师具有丰富教学的实习经验及较强能力

①中、高职称比≥35%;

②实习生师比在>201

30%教师具有丰富的教学的实习经验,有一定的组织能力。

指导教师总数:   名,

中级以上职称:   名,

   %,初级职称: 

生师比:

 

 

实习教学文件

9

     实习大纲内容规范、完整。

②有切合实际的实习计划,并能按时上报和及时下达。

①大纲内容基本规范、完整

②实习计划基本符合大纲要求,上报和下达基本按时。

实习大纲:

实习计划:

 

 

实习基地情况

9

①有与专业对口的长期稳定的校内外实习基地。

②基地的软、硬件设施能满足实习教学的需要

①有校内外实习单位。

②基地软、硬件设施基本可满足教学需要

稳定实习基地   

校内实习基地   

实习场所软、硬件情况:

 

 

实习各级规定与经费

8

①有规范、完备的安全、纪律、考勤等实习管理制度(规定)。

②实习文档材料齐全,制度健全,能保存3年。

③经费有保证、使用正当合理。

①有安全、纪律、考勤管理制度(规定)。

②有齐全的文档资料,但制度不健全。

③经费有保证。

实习管理制度:

资料档案齐全

资料存档制度

实习经费

 

 

35

实习内容

9

①内容与专业对口,符合大纲的要求。

②有利于学生理论联系实际能力的培养。

①实习内容基本符合大纲要求。

②对学生理论联系实际能力的培养有一定作用。

实习内容:

 

 

教师指导工作

9

①能积极指导学生实习

②能按进度落实实习内容。

③能及时填写实习手册,记录当天实习有关情况。

①基本能指导学生实习

②基本能按日程计划进行实习。

③能填写实习手册。

教师指导力度

实习时间保证程度

 

实习手册填写情况

 

 

学生实习情况

9

①实习积极主动,态度端正。

②遵纪守法,保证安全,尊重导师,虚心学习。

③及时书写实习记录,且内容充实。

①实习态度基本端正。

②基本能遵纪守法和安全规定。

③能写实习记录。

学生实习态度,缺勤情况:

学生纪律:

安全事故:

实习日记:

 

 

实习检查

8

①系领导对本系实习各单位能进行认真的检查指导。

②能认真做好检查记录。

①各系能对实习进行检查指导。

②有检查记录。

有无检查:

有无记录:

 

 

30

实习报告10

①报告格式规范。

②报告内容全面,充实。

③教师能认真评阅实习报告。

④实习报告的

时间≤2周的,字数≥3000字;

时间≥3周的,字数≥5000字。

①报告基本规范。

②大多数学生实习报告的内容基本全面,充实,个别有抄袭现象。

③教师能评阅实习报告。

④实习报告的字数

时间≤2周的,字数≥3000字;

时间≥3周的,字数≥5000字。

报告的规范性:

 

报告质量:

 

教师评语:

 

 

报告字数:

 

 

学生成绩结构

10

①对实习成绩评定全面考虑了学生的实习表现、实习记录和实习报告的质量。

②总成绩分布合理,切合实际

①对学生的实习考核成绩考虑了学生实习表现、实习记录和实习报告。

②学生成绩分布基本合理。

①表现情况

②记录情况

③报告质量

成绩:优    %;

      

      

及格    

不及格  

 

 

总结评价

10

     有内容完整,科学规范的考核小结。

     教师有内容丰富的实习工作总结。

     院系有内容充实的实习工作总结。

 

     实习考核小结内容基本完整。

     教师有一定内容的实习工作总结

     院系有实习工作总结。

考核小结  ①有无:②内容:二级院系总结

 

 

 

评价总分

 

90分为优;90>良好≥80分;80>中等≥7070>合格≥60分;不合格<60

 

 

1.结论:      良好  中等  合格     不合格

2.建议:

                 

 

评价等级与成绩说明:

各项指标的质量,按ABCD四个等级评估指标评估质量分于AC之间为B,次于CD。各等级的系数值分别为:

A 100%;B 80%;C 60%;D 40%;

各项指标评估分数计算:

   某指标所得分数=该指标满分值×该指标评估等级系数值

  评估总成绩= 指标所得分数       j-从1n

  评价最终结果分五个等级:优秀、良好、中等、合格、不合格。

优秀:     总成绩≥90      良好:90>总成绩≥80

中等:80>总成绩≥70     合格:70>总成绩≥60

不合格:    总成绩<60

 

相关说明:

本体系自颁布之日起试行,由教务处负责解释。